Армейский стаж входит в пенсию или нет

Служба в армии позволяет гражданам формировать трудовой, страховой и льготный стаж. От этого впоследствии зависит выход на пенсию. Рассмотрим, учитывает ли ПФР срочную или контрактную службу в армии в стаже, как все рассчитывается при назначении пенсии или пособия по больничному листу, а также что делать, если ПФР неправильно рассчитал страховой стаж

Входит ли армия в общий трудовой стаж

Общий стаж труда, перестав быть показателем, от которого напрямую зависит величина начисляемой пенсии, продолжает, однако, использоваться в связи с ней для оценки права:

• на пенсию, заработанную до 2002 года (п. 1 ст. 30 закона «О трудовых пенсиях в РФ» от № 173-ФЗ);
• повышение фиксированных выплат к пенсии для лиц, трудившихся в условиях Крайнего Севера и приравниваемых к нему местностях, а также для работников сельского хозяйства (пп. 4, 5, 14 ст. 17 закона «О страховых пенсиях» от № 400-ФЗ);
• досрочное установление пенсии (ст. 30–32 закона № 400-ФЗ);
• звание ветерана труда (п. 1 ст. 7 закона «О ветеранах» от № 5-ФЗ), дающее возможность получить при оформлении пенсии ряд социальных льгот;
• пенсию за выслугу лет для госслужащего (пп. 1 и 1.1 ст. 7 закона «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» от № 166-ФЗ).

Армейскую службу обычно включают в общий стаж исходя из ее фактической календарной продолжительности. Но для ряда случаев ее период увеличивается, например, для участников боевых действий.

Как назначается пенсия ветеранам боевых действий, узнайте в КонсультантПлюс. Если у вас нет доступа к системе, получите пробный демо-доступ бесплатно.

О том, из каких периодов складывается общий стаж труда, читайте в материале «Общий трудовой стаж – что входит и как подсчитать?».

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Основной нормативный и правовой акт, регламентирующий факт вхождения периода срочной службы в общий трудовой стаж – это Федеральный закон №400-ФЗ от г. В ч. 1 ст. 12 данного процессуального регламента подробно рассказывается о принципах вычисления общего времени нахождения на рабочей должности с учетом времени, затраченного на исполнение военных обязанностей.

Елена СмирноваПенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.Задать мне вопросНа вопрос о том, входит ли армия в трудовой стаж, существует четкий, однозначно положительный ответ. Временное пребывание в составе Вооруженных Сил Российской Федерации – это факт, также влияющий на размер будущих трудовых пособий. По установленным нормативам, за каждый год, проведенный на военной службе, призывники получают 1,8 пенсионных баллов. Стоимость одного коэффициента устанавливается правительством страны в ежегодном формате. В 2022 году размер единичного балла составил 98,86р.

Трудовой

Трудовой стаж – это понятие, существовавшее и активно использовавшееся в России до 2002 года. Тогда данный параметр обладал силой единственного критерия, определяющего размер будущих пенсионных дотаций. Однако в начале века правительство страны ввело ряд законодательных и правовых норм, упраздняющих юридическую силу понятия о трудовом стаже.

C 2002 года основным показателем, влияющим на величину пенсии, стал страховой стаж. Понятие об общем времени трудовой деятельности сохранилось исключительно в юридическом смысле.

Однако, по закону, пребывание на службе в Российской армии – это фактор, также влияющий на страховой период для назначения пенсии. То есть, несмотря на упразднение понятия о трудовом стаже, пребывание в составе армейских структур по-прежнему становится причиной увеличения числа пенсионных коэффициентов.

Страховой

По пенсионному законодательству страны, страховые материальные выплаты назначаются россиянам, удовлетворяющим трем основным требованиям:

1. переход в старшую возрастную группу (60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно);
2. наличие минимально установленного числа пенсионных коэффициентов – в 2022 году нижний порог равен 21б;
3. наличие общего страхового трудового времени пребывания на рабочей должности не менее 12 лет в течение всего срока рабочей деятельности.

На вопрос о том, входит ли армия в стаж, учитывающийся в зависимости от страховых выплат, отвечает Закон России №4468-1 от г. По установленным нормам, служба на контрактной и призывной основе, а также временные периоды, обладающие аналогичным статусом, включаются в страховую выслугу. Однако в данном регламенте существует одно условие. Вхождение времени, проведенного в армии, в страховой стаж, реализуется исключительно в том случае, если призывник до или после момента поступления в состав ВС РФ работал по трудовому договору.

Льготный

В России, в перечень различных пособий, выплачиваемых государством, входит и льготная пенсия. На получение преференций с подобным статусом могут рассчитывать люди, трудящиеся в областях, деятельность которых является опасной для жизни и здоровья. Льготный выход на материальное государственное обеспечение применяется, например, в отношении врачей, сотрудников пожарных служб, работников опасных производств и пр.

Расчет льготной пенсии – это процедура, на нюансы которой также влияет наличие у человека стажа армейской службы на контрактной или срочной основе. Однако здесь также существует одно важное условие. Время пребывания в составе ВС РФ идет в учет льготных выплат исключительно в том случае, если человек трудился на особых условиях непосредственно до или сразу же после армии. Такие положения установлены Федеральным законом №400-ФЗ от г.

Для больничного

Также на территории нашей страны присутствует ряд законодательных норм, регламентирующих правила совершения выплат в адрес людей с временной нетрудоспособностью. При назначении «больничных выплат», расчеты пособия основываются не только на показателях, касающихся времени нахождения на трудовой должности, но и на периодах армейской службы. Подобные правила описаны в Федеральном законе №255-ФЗ от г.

Однако в представленном разделе законодательства также присутствует ряд исключительных случаев. Период службы в армии не идет в счет выплат по временной нетрудоспособности при наличии двух ситуаций:

• в момент необходимости определения общего трудового стажа;
• в момент проведения расчетов по определению времени нахождения в специальности.

Елена СмирноваПенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.Задать мне вопросПредставленные ситуации требуют особого отношения и уникальной формулы вычисления размера пособий. Однако во всех представленных ситуациях служба в армии входит в общий стаж, с различными параметрами соответствия между одним трудовым днем и одним днем, проведенным в составе ВС РФ.

Принцип расчета стажа военнослужащих

По регламентам Российской Федерации, время пребывания гражданина в составе Вооруженных сил или ведомствах с аналогичным статусом идет в учет общего стажа рабочей деятельности. В соответствии с установленной формулой, один день, проведенный на службе, приравнивается к одному дню нахождения на официальной трудовой должности.

Существуют и исключения, применяемые, например, в адрес призывников со статусом «срочников». Такие категории лиц получают новую формулу, по которой один день в армии или на флоте равняется двум дням официальной рабочей деятельности.

Пример №1

Гражданин России Петр Иванов, достигнув совершеннолетнего возраста, отправился служить по контракту. После трех лет, проведенных в составе Вооруженных сил России, Петр уволился из армии, после чего заключил обыкновенный, гражданский трудовой договор с конкретной частной компанией. Весь срок «до пенсии» он проработал на должностях, не имеющих отношения к ВС РФ. Таким образом, Петр Иванов не получил выслугу лет (так как служил всего три года), а все время, проведенное на службе (те самые три года), попросту были пересчитаны в зачет трудового стажа.

Пример №2

Гражданин России Иван Васильев, достигнувший совершеннолетнего возраста, отправился учиться в конкретный университет страны. После получения диплома бакалавра, Иван пошел на срочную службу в армию. Проведя в составе ВС РФ ровно один год, он продолжил обычную рабочую деятельность на основании классического трудового договора с частной компанией. По закону, один год срочной службы приравнивается к двум годам нахождения на рабочем месте. Таким образом, за время нахождения в армии, Иван заработал два года стажа.

Когда армия не учитывается

Срочную службу в армии не учтут в стаже, если до нее или после вы нигде не работали официально и за вас не платились страховые взносы. Такое ограничение предусмотрено ч.2 ст. 12 ФЗ №400-ФЗ.

Также не учитывается армейская служба при расчете сельского стажа. Он имеет значение для индексации, которая была проведена в начале 2022 года (на 25%). Чтобы пенсию проиндексировали, нужно иметь минимум 30 лет стажа именно в сельском хозяйстве. Если вы там проработали 30 лет и 1-2 года служили в армии, индексация полагается. Если стаж работы – 28-29 лет и 1-2 года «срочки» — нет.

Кому засчитывается?

В соответствии со статьей 1 Закона №4468-1, к лицам, которые проходят военную службу, относятся:

• рядовые солдаты и матросы;
• офицеры армии и флота;
• мичманы и прапорщики.

При этом статья 2 Закона № 53-ФЗ устанавливает, что условия зачета времени, проведенного в армии, одинаковы как для контрактников, так и для призывников.

Отдельно стоит ответить на вопрос, входит ли служба в советской армии в общий трудовой стаж, ответ — да. Она упоминалась в ранее действовавшем законодательстве, 173-ФЗ от , сейчас в законе речь идет о любой военной службе, поэтому оснований для исключения такого периода при его документальном подтверждении у Пенсионного фонда нет.

Для чтения получите доступ в КонсультантПлюс (бесплатно на 2 дня)